中職30年來首起薪資仲裁　球員工會理事長周思齊輸了 - 棒球新聞

出版時間：2019/05/17 18:10


(更新周思齊與中信說法)
中華職棒30年來首宗薪資仲裁結果今天出爐，由身兼球員工會理事長的中信兄弟隊球
員「周董」周思齊在2月份聲請的仲裁，今遭委員會駁回，今年月薪將維持55萬元，周
董說：「這次仲裁是史上第一次，就中華職棒來說也有歷史意義，但我們還要繼續努
力。」

不過周思齊並不願意公開自己所提出的薪資仲裁條件，僅說：「等收到正式的通知以
後再說，畢竟我是看到新聞才知道聯盟已經公告了，還沒有收到真正的通知，等出來
後再說。」

周思齊在2月底提出薪資仲裁申請，中職仲裁委員會在4月30日召開仲裁庭，就兩造雙
方說法進行討論，並在17天內就做出結果，算相當迅速，而晚周思齊幾天申請仲裁的
中信兄弟球員陳子豪，仲裁庭是在5月15日召開，因此可能還需要一段時間才有結果。

周思齊表示，雖然薪資仲裁結果出爐，但因為現在所有的制度跟規章還不是很明確，
整體環境也不好，卻要參考美國職棒大聯盟的制度，把這種好的制度放在不好的環境
下，某種程度會變得很畸形，所以還要再努力。

「薪資仲裁是建構在雙方都信任的基準原則下所產生的仲裁，台灣才剛起步，任何依
據與結果都還要再討論，因為這不是一個很健全的制度下所產生的結果，我們還再努
力。」周思齊說。

中信領隊劉志威則表示，這不能說是球團獲勝，而是依據現有的規範產生一個結果，
不管對哪一邊都是好事，讓這件事情可以塵埃落定，而且在仲裁過程中，其實都有提
到希望大家都能針對尊重並執行結果，現場雙方也都同意，不管是子豪或是思齊，都
有走這過程。

「我知道我們現在都還不完備，但在開始仲裁前我們就定得很清楚雙方是不是在同一
個標準下，就這基礎進行討論，所以最後結果大家都會尊重，這也是在還沒完備之前
雙方都可以接受的法律基礎。」劉志威說。

劉志威表示，當然，如果仲裁結果有一方不承認，還是可以去走司法這條論，但就中
信球團而言，在會議中討論出的，無論輸贏都會尊重仲裁結果。(賴德剛／台中報導)


以下為公告全文

中華職業棒球大聯盟仲裁委員會
仲裁判斷主文公告
案 號 108年度中職仲字第1號
聲 請 人 周思齊
相 對 人 (即反請求聲請人) 兄弟育樂股份有限公司
案 由 薪資仲裁
主 文
一、聲請人之請求駁回。
二、反請求聲請人即相對人應自民國108年1月1日起至108年12月31日止，按月給付薪
資新台幣55萬元整予反請求相對人即聲請人。
公告日期 中華民國108年5月17日

發稿時間：15:21
更新時間：18:10

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